Mémoires de Fin d’Etudes
Etablissement
Université de Mostaganem - Abdelhamid Ibn Badis
Affiliation
Département de Droit
Auteur
BENAZZOUZ, Sara
Directeur de thèse
مزيان محمد الأمين
Filière
Droit public
Diplôme
Magister
Titre
التحولات الدولية الاقتصادية و أثرها على قانون العمل الجزائرى
Mots clés
التحولات الدوليةالنظام العام الاجتماعى علاقات العمل الفردية عقد العمل محدد المدة عقد اعقد العمل البحرى علاقات العمل الجماعية
Résumé
لقد أقر دستور 1989 المعدل والمتمم بدستور 1996 جملة من الإصلاحات في مجال علاقات العمل الفردية والجماعية ، فأصبح العمل في ظل هذا الدستور حقا بعدما كان واجبا ، وتماشيا مع التحولات الاقتصادية التي عرفتها الجزائر اعترف هذا الدستور للعمال بالحق في إنشاء لمنظمات النقابية الخاصة بهم ، إلى جانب اعترافه بالحق النقابي لفائدة أرباب العمل باعتبارهم طرفا أساسيا وشريكا فعالا في المجال الاجتماعي والاقتصادي ، ونظرا لانسحاب الدولة عن تنظيم علاقة العمل تاركة المجال للشركاء الاجتماعيين أي العمال بواسطة ممثليهم من جهة ، وأرباب العمل من جهة أخرى ، كرس هذا الدستور حق العمال في اللجوء إلى الإضراب متى كان هذا الإضراب شرعيا وقانونيا ، بعد استنفاذ وسائل التسوية الودية لفض النزاع، علما أن هذا الحق لم يكن مسموحا به في ظل التشريعات العمالية السابقة، الا في القطاع الخاص. تماشيا مع التوجه الاقتصادي الجديد القائم على حرية التجارة و الصناعة، و تطبيقا للمبادئ الواردة في الدستور الجديد صدر القانون رقم 90_11 المتضمن علاقات العمل
Statut
Validé