Mémoires de Fin d’Etudes
Etablissement
Université de Blida 2 - Ali Lounici
Affiliation
Département des Sciences Sociales et Démographie
Auteur
مالك, محمد
Directeur de thèse
د.رتيمي الفضيل (Maitre de conférence)
Filière
Sociologie
Diplôme
Magister
Titre
دور تدريب المورد البشري في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة الانتاجية
Mots clés
إدارة الموارد البشرية، التدريب، الاستراتيجية،الأهداف الاستراتيجية(المهارات الابداعية، القدرة التنافسية).)
Résumé
يرتكز موضوع الدراسة على تدريب المهارات والقدرات البشرية كاحد البرامج والخطط الموضوعة من قبل إدارة المؤسسة، ويتم ذلك من خلال تحديد الاحتياجات التدريبية التي يتم من خلالها التعرف على مواطن القوة التي يتميز بها المورد البشري ومخابئ الضعف التي يعاني منها هذا الأخير.
Statut
Validé