Mémoires de Fin d’Etudes
Etablissement
Université d’Alger 3 - Brahim Soltane Chaibout
Affiliation
Département des Sciences Economiques
Auteur
تواتي, إدريس
Directeur de thèse
بلالطة, مبارك (Docteur)
Filière
Sciences Economiques
Diplôme
Magister
Titre
التسيير التقديري للموارد البشرية : حالة الوظيف العمومي الجزائري
Mots clés
القطاع العام : الجزائر; العمل والعمال : الجزائر; القوى العاملة : الجزائر; إدارة الأفراد
Résumé
في محيط مركب و معقد، تواجه المؤسسة عدة أخطار منها خطر تسيير الأفراد و هو خطر يتعلق با العجز أو الفائض و التسيير التقديري للموارد البشرية لتي تهدف إلى تمكن المؤسسة من الحصول في الوقت المناسب على الأفراد الضروريين الذين يمكنونها من ممارسة نشاطاتها و مهامها، ومن جهة أخرى يحمل مسؤوليتها و يأخذ القرارات التي تخص باالبيانات التسيير للموارد البشرية، يهدف التنبؤ الإحتياجات التي تتعلق بالعنصر البشري عبر الزمن كما يهدف إلى تسيير المخاطر المحتملة و كذلك الحال الذي يفترض في الوظيف العمومي.
Date de soutenance
2001
Cote
THA3.1034
Pagination
199 ص.
Illusatration
ايض.
Format
30 سم.
Notes
نسخة ورق + قرص ممغنط
Statut
Traitée