Mémoires de Fin d’Etudes
Etablissement
Université d’Alger 2 - Abou el kacem Saâdallah
Affiliation
Département de Psychologie
Auteur
حمزة, معمري
Directeur de thèse
مسعود بوطاف
Filière
Psychologie du travail et de l’organisation
Titre
العلاقة بين اتجاهات الموظفين نحو المهنة و الإلتزام التنظيمي ـ دراسة ميدانية بمؤسسة سونلغاز بورقلة
Mots clés
الإتجاهات ؛ المهنة و أبعادها ؛ الإلتزام التنظيمي
Résumé
يهدف البحث إلى التعرف إلى العلاقة بين اتجاهات الموظفبن نحو بعض متغيرات المهنة ( الأجر ، الترقية ، الإشراف ، العلاقات الإجتماعية ، ظروف العمل ) والإلتزام التنظيمي ، أي ما تحدثه هذه المتغيرات في سلوك الإلتزام لدى موظفين مؤسسة سونلغاز بورقلة ، ومدى الإختلاف في الإتجاهات نحو المهنة والإلتزام التنظيمي باختلاف المستويات التنظيمية للموظفين ( الفئة العليا ، الفئة الوسطى ، الفئة الدنيا )، والإنعكاسات التي تحدثها هذه التغيرات في امكانية بقاء العمال في المنطقة أو تركها ، أو ظهور بعض السلوكات السلبية كالتغيب و التمارض و غيرها -
Statut
Vérifié